Popularnym Miejscem Dla Współczesnych Kobiet, Które Pomogą Każdą Kobietę Sovoyu Zmienić Życie Na Lepsze

Współcześni ludzie poświęcają więcej dla kariery swoich towarzyszy

Niektóre badania wykazały, że mężczyźni nowego tysiąclecia są bardziej wrażliwi na cele pracy kobiety, którą mają teraz. Wielu z nich jest w rzeczywistości gotowych postawić karierę swojego partnera przed własną, jeśli to konieczne, symptom, który w końcu się zmienia

Ludzie nowego tysiąclecia są bardziej skłonni do poświęceń ułatwić karierę swojego partnera w porównaniu do przeszłości. To nie są założenia, ale fakt znaleziony przez Moving Mayflower, firmę, która badała ten trend. Według firmy w rzeczywistości ponad 50% chłopców byłoby skłonnych przenieść się do nowego miasta, w ten sposób pozostawiając pracę, w interesie kontynuowania kariery swojego partnera.

Zdecydowanie wysoki odsetek w porównaniu z poprzednim pokoleniem, w którym mniej niż 43% dżentelmenów opuściłoby zatrudnienie z powodu celów zawodowych żony, oraz tych, którzy urodzili się w latach czterdziestych, gdzie tylko 28% mężczyzn poświęciłoby się.

PRZECZYTAJ TAKŻE: MIT WONDER WOMAN, JEŚLI MASZ WSZYSTKIE ZOSTAŃ OBOWIĄZKIEM

To nie przypadek, że 56% obecnych 35-latków zna przynajmniej jednego mężczyznę, który przeprowadził się do innego miasta, aby ułatwić pracę swojemu partnerowi, a 55% kobiet przyznaje, że w razie potrzeby mógłby przenieść swoją rodzinę na interesujący postęp kariera.

Sheryl Sandberg, dyrektor operacyjny Facebooka, ostatnio rozmawiał z kobietami, zapraszając je, aby zawsze wybierały partnera, który wspiera ich cele, niezależnie od tego, w jakiej dziedzinie się interesują. W swojej najnowszej książce Oprzyj się, kobiety, praca i wola prowadzenia (Pozwól nam iść do przodu! Mondadori) przedsiębiorca szczegółowo opisuje sytuację, w której kobiety znajdują się dziś na poziomie roboczym, wyjaśniając, że pomimo ich chęci odniesienia sukcesu, są one często powstrzymywane przez dyskryminację i poczucie winy, które „niektórzy” mężczyźni sprawiają, że próbują.

PRZECZYTAJ TAKŻE: KOBIETY NIE CHCĄ WIĘCEJ POŚWIĘCENIA DLA KARIERY

«Kobiety na pewno wiele zyskały, podstawowe prawa, te uzyskane przez nasze matki. Ale potem się przystosowali. Nie odważyliśmy się już. - przyznaje - Ale poważniejsze jest to, że kobiety straciły chęć osiągnięcia szczytu».

Potem, może nawet odnosząc się do własnego osobistego doświadczenia, mówi «Kobieta, która ma dobrą karierę, jest ostatecznie „zbyt agresywna” lub „zbyt ambitna”, podczas gdy mężczyzna nie jest mówiony. - następnie zgłoś - Kobiety są zmuszane do rezygnacji z najlepszych miejsc, ponieważ muszą iść do domu, aby opiekować się dziećmi».

Na szczęście rzeczy stopniowo się zmieniają, mężczyźni (a przynajmniej większość z nich) dostrzegają równość, na którą zasługujemy, aw wielu przypadkach także autorytet, na który zasługujemy, oraz fakt, że są gotowi umieścić swoją pracę w tle faworyzowanie naszej kariery (oczywiście jeśli jest to interesująca propozycja) jest żywym tego dowodem.

PRZECZYTAJ TAKŻE: TAJEMNICE, ABY ZROBIĆ KARIERĘ I BYĆ SZCZĘŚLIWY

«Mężczyźni będą musieli przyzwyczaić się do tak wielu rzeczy; - kontynuuje Sandberg - na przykład fakt, że żony zarabiają więcej niż ich mężowie. W Stanach Zjednoczonych dzieje się to w trzydziestu procentach rodzin, we Włoszech jest to już osiemnaście lat. Będą musieli przyzwyczaić się do innego podziału zadań. Co ciekawe, dzisiaj rodzajem rodziny, który ma najodpowiedniejszy rozkład obowiązków rodzinnych, zwłaszcza w odniesieniu do dzieci, jest rodzina homoseksualna, zarówno utworzona przez dwóch mężczyzn, jak i utworzona przez dwie kobiety. Z drugiej strony w tradycyjnej rodzinie kobiety pracują znacznie więcej niż mężczyźni».

Wideo:


Menu